Utilitzem galetes pròpies i de tercers per millorar els nostres serveis i personalitzar i analitzar la seva navegació, així com per oferir publicitat.Si continua navegant, n'accepta la instal·lació i l’ús. Pot canviar la configuració o obtenir més informació a la nostra política de galetes.

BancSabadell
BancSabadell
First Tuesday Madrid con Borja Aranguren de Cobee

First Tuesday Madrid amb Borja Aranguren de Cobee

07.11.2019 389 cops
Compartir aquesta entrada a twitter bstartup facebook bstartup

First Tuesday Madrid amb Borja Aranguren de Cobee

El passat 5 de novembre, el Callejón de Serrano va tornar a reunir l’ecosistema emprenedor madrileny en una nova cita First Tuesday. En aquesta ocasió el convidat va ser Borja Aranguren, CEO de Cobee, la startup participada per BStartup que unifica, simplifica i automatitza la gestió de beneficis socials i retribució flexible dels empleats.

Borja Aranguren va estudiar enginyeria industrial a la Universitat Pública de Navarra i just abans d’acabar va decidir complementar-ho amb el grau en Administració i Direcció d’Empreses. Va col·laborar en el projecte de consultoria dut a terme per a l’estudi d’enginyeria Tobolski Watkins a San Diego (California). A més, ha treballat com a enginyer logístic de l’empresa Webasto Thermo & Comfort, i a McKinsey & Company ha realitzat tasques de consultoria per a l’alta direcció de diverses indústries. Un perfil multidisciplinari i internacional que li va valer el suport d’un dels seus antics caps quan va decidir llançar-se al món de l’emprenedoria amb Cobee. “El fet que arribés recomanat pel seu antic cap va ser una garantia per a invertir en el projecte”, va assenyalar Carlos Blanco, qui també va participar en la ronda de finançament a través d’Encomenda Smart Capital.

“A Cobee tenim una filosofia de producte molt basada en el feedback del client. Sempre traiem un producte mínim viable i recaptem feedback sobre aquest tema per a continuar implementant millores”. Després de la seva trajectòria i experiència personal, Aranguren va detallar com van ser els inicis de Cobee i com han anat pivotant la seva idea inicial de ser la targeta digital dels tiquets restaurants a ser la targeta dels beneficis socials.

La plataforma online fundada per Borja Aranguren i Daniel Olea es vincula a una aplicació i a una targeta de crèdit que rep cada empleat per a poder abonar menjars, transport, guarderia, formació o assegurança mèdica, descomptant-se a final de mes del brut de la seva nòmina. La fórmula de Cobee permet a l’usuari gaudir de retribució flexible conforme aquest la utilitza, sense previsions ni bloquejos de diners, i compta amb una interfície digital que mostra a l’usuari els consums realitzats i l’estalvi aconseguit en cadascun d’ells (equivalent al percentatge d’IRPF aplicable).

“Actualment som 10 persones full-time i totes compten amb phantom shares. Aquests professionals han entrat en el projecte en un moment de cert risc i això cal premiar-ho”.

Cobee és una de les 10 startups seleccionades en el programa #BStartup10 de BStartup, on les companyies reben capital i un acompanyament personalitzat que els ajuda principalment a desenvolupar el seu mercat i a accedir a següents rondes.

A nivell de mercat, Borja Aranguren va afirmar no estar massa centrat en la internacionalització en aquest moment, però va ressenyar que és un aspecte posat sobre el mapa de ruta sobre el qual encara no han fet molts passos. “He visitat altres països i estudiat aspectes de la seva fiscalitat, però no volem tornar-nos bojos amb això ara mateix”. Avui dia, i des del seu llançament a finals d’abril, Cobee compta amb una cartera de més de 50 clients i transacciona al voltant de 200.000€ al mes a través de la seva targeta de benefici social per a empleats.